Servicios a Empresas
Clínica VASS ofrece a sus clientes la posibilidad de contratar nuestros servicios especiales para colectivos y empresas.
Estamos especializados en terapias manuales que son especialmente útiles para la prevención, cura y mantenimiento de los principales trastornos músculo-esqueléticos (TME) que afectan a adultos y niños, en cualquiera de las circunstancias laborales, escolares o incluso deportivas en las que se encuentren.
El servicio se realizaría en el lugar escogido por el cliente y el terapeuta que realizara el servicio siempre tendrá la garantía de calidad de Clínica Vass.
El servicio a empresas
Nuestro servicio ofrece a las empresas todo un catálogo de terapias manuales especializadas en el servicio de prevención, tratamiento y resolución de los principales trastornos músculo esqueléticos (TME) derivados de la actividad laboral normal en una empresa, así como otros TME del trabajador ajenos a la actividad laboral pero que pueden incidir negativamente en el rendimiento profesional y en los costes laborales de la empresa
¿Por qué somos necesarios? ¿Qué problemas generan los TME?
Para el empleado:
- Disminución de los ingresos.
- Aumento de los gastos (farmacéuticos, asistenciales, etc.).
- Beneficios fiscales: Los primeros 500 euros gastados en concepto de atención sanitaria no tienes consideración de retribución en especie, por lo que no es necesario que el emplado los declare en el IRPF.
Para la empresa:
- Pérdidas de productividad.
- Sustitución del trabajador de baja.
- Complementos salariales innecesarios.
- Indemnizaciones.
Para la sociedad:
- Prestaciones económicas por incapacidad temporal o permanente.
- Gastos por ingresos hospitalarios, intervenciones, consultas, prestación farmacéutica, etc.
- El coste humano que representa la pérdida de salud, de autonomía personal y de calidad de vida.
¿Qué beneficios genera nuestro servicio?
- Los empleados se sienten mejor y pueden concentrarse más en su trabajo.
- No necesitan abandonar su lugar de trabajo para ir a rehabilitación/ terapia.
- Mejora de la satisfacción laboral.
- Ahorro de costes directos (suplencias, indemnizaciones, etc.)
- Factor motivacional para el empleado.
- “Retribución en especie” a un bajo coste para la empresa.
- Atrae, motiva y retiene a los empleados de su empresa.
- Disminución clara de los días de baja laboral y de los índices de absentismo.
- Beneficios fiscales para la empresa: los gastos sanitarios que realice la empresa son deducibles del Impuesto de Sociedades, pudiendo además maximizar, desde el punto de vista fiscal, la retribucón del empleado.
- Beneficios fiscales para el empleado: Los primeros 500 euros gastados en concepto de atención sanitaria no tienes consideración de retribución en especie, por lo que no es necesario que el emplado los declare en el IRPF.
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